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33대 대기업 합격 자소서 완전 분석 사례집 : 스펙초월
발행연도 - 2016 / 박삼용 지음 / 나비의활주로
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도서관
미추홀도서관
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자료실
[미추홀]통합전자도서관
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부록
부록없음
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등록번호
AV0000033954
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ISBN
9788997234271
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형태
전자책 1책
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한국십진분류
사회과학
>
경제학
>
경영
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카테고리분류
수험서/자격증/취업
>
취업/상식/면접
>
자기소개서/이력서
책소개
저자는 다년간의 자기소개서 첨삭 경험과 노하우를 담아, 국내 33대 대기업의 입사지원서(자기소개서)의 질문과 항목을 하나하나 분석하고, 실제 각 회사에 합격한 입사지원서를 예시로 제시하며 합격 포인트를 분석하였다.
목차
프롤로그- 스펙보다 사람이 중요한 이유
Chapter 1 자기소개서 합격 원칙
무엇을 강조하면 합격하는가
자기소개서 평가의 3대 원칙
① 서류 심사관이 읽기 쉬어야 한다
② 서류 심사관이 믿어야 한다
③ 서류 심사관이 가치를 평가해야 한다
자기소개서의 시제
① 자기소개서 시제
② 자기소개서 항목별 시제
Chapter 2 자기소개서 합격 사례 Point 분석
LG전자_국내 마케팅
현대모비스_생산기술
현대자동차_국내영업
삼성전자_반도체공정개발
KDB산업은행
GS리테일_MD
SK네트웍스_Energy&Car 소매조직 관리/영업
IBK기업은행_신입행원
롯데백화점_영업 관리
아시아나항공_승무원
이랜드그룹_건설
CJ_공정 엔지니어
OCI_HR
CJ넷마블_게임개발
GS건설_플랜트
LG유플러스_영업
SK케미칼_품질관리
교원_영업
금호리조트_영업
농협
동부팜한농_영업
두산인프라코어_생산기술
롯데정보통신_네트워크
매일우유_식품연구
빙그레_식품연구
삼성병원_간호사
아워홈_영양사
이마트_MD
풀무원_마케팅
한국투자증권
한화L&C_생산관리
현대중공업_설계 엔지니어
효성그룹_해외영업
Chapter 3 서류 심사관 평가 기준
지원자들의 다양한 경험
① 아르바이트에 대하여 알아보자
② 봉사활동에 대하여 알아보자
③ 팀 프로젝트에 대하여 알아보자
④ 공모전에 대하여 알아보자
⑤ 동아리 및 학생회 간부 활동에 대하여 알아보자
⑥ 어학연수에 대하여 알아보자
⑦ 복수전공에 대하여 알아보자
⑧ 인턴에 대하여 알아보자
직무와 역량 관계
Chapter 4 서류 심사관 평가 속마음
자기소개서의 첫인상
자기소개서의 대표적인 오류
① 지원동기 오류
② 직무와 역량 오류
③ 논리적 모순
④ 핵심 역량 부재
⑤ 깊이가 부족한 자기소개서
⑥ 전달력이 부족한 자기소개서
⑦ 동일한 경험을 반복하는 자기소개서
Chapter 5 누구나 합격하는 자기소개서 작성법
자기소개서 작성 순서
각 항목별 의미와 작성법
① 성장과정
② 성격의 장단점
③ 학창시절
④ 경력사항
⑤ 지원동기
⑥ 입사 후 포부
대기업 자기소개서 주요 항목
① 도전하여 성취한 경험
② 어려움 극복 사례
③ 남다른 창조력, 창의력 발휘 사례
④ 조직 갈등 관계 및 극복 사례
⑤ 조직발전에 기여, 헌신한 사례
⑥ 직무를 잘 수행할 수 있다고 생각하는 이유
⑦ 인재상에 부합된 것을 선택하고 자신의 경험 작성
⑧ 자신의 성장 경로 또는 시나리오 작성
역량중심 자기소개서 작성법
통계(나이)
통계(나이) 데이터
나이 |
대출건수 |
10대 미만 | 0 |
10대 | 0 |
20대 | 0 |
30대 | 0 |
40대 | 0 |
50대 | 0 |
60대 | 0 |
70대 | 0 |
80대 | 0 |
90대 | 0 |
통계(연도)
통계(연도) 데이터
연도 |
대출건수 |
2016년 | 0 |
2017년 | 0 |
2018년 | 0 |
2019년 | 0 |
2020년 | 0 |
2021년 | 0 |
2022년 | 0 |
2023년 | 0 |
2024년 | 0 |
2025년 | 0 |